1月29日，，公司党委向导班子召开2025年度党员向导干部民主生涯会。榆能集团党委委员、总会计师李志伟，，财务资产部部长薛彦飞、安健环部副部长郭龙到会指导。公司党委书记、董事长常懿主持聚会，，全体向导班子成员加入聚会。

会上，，常懿首先代表公司党委向导班子作比照检查讲话，，随后，，党委班子成员依次作个人比照检查讲话，，各人紧扣聚会主题，，连系自身事情现实，，深入查摆缺乏，，自我品评开门见山、直面问题。在相互品评环节，，列位班子成员出于公心、实事求是，，提出了有针对性的品评意见，，抵达了“提神醒脑、凝心聚力”的目的，，营造了“统一头脑、增进团结、刷新事情”的优异气氛。

李志伟对本次民主生涯会给予了高度评价，，以为聚会细密连系企业生产谋划、战略开展和职工关切等现实，，具有极强的针对性和实效性。并针对下一步事情提出四点要求：：：一是把政治建设摆在首位，，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。强化理论武装，，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义头脑和党的二十届四中全会精神，，紧扣“十五五”妄想谋划工业升级，，转化学习效果；提升政治站位与政治“三力”，，对标党中央安排，，严正纪律规则，，落实中央八项划定精神，，营造风清气正政治生态。二是强化继承作为，，推动集团高质量开展突破。驻足扭亏为盈基础，，对接行业新形势与集团新安排，，扛起开展责任；严守清静环：：：煜，，抓实细腻化治理，，健全风控系统，，提升环保治理水平；推进工业提质升级，，深化降本增效，，加速科技效果转化，，狠抓重点项目，，以党建引领融合生产谋划，，施展党委焦点作用。三是扛牢党建主体责任，，推进周全从严治党。落实周全从严治党主体责任、“第一责任人”责任和“一岗双责”；增强干步队伍建设，，坚持好干部标准，，强化教育培训、严管厚爱并举；夯实下层党建，，推动党建促中心事情，，施展下层党组织和党员“两个作用”；深化党风廉政建设，，坚持反腐高压，，整治形式主义、权要主义。四是抓实问题整改，，做好民主生涯会“后半篇文章”。梳理过往及本次查摆问题，，建设台账、细化步伐、明确时限；坚持立行立改与长效整改连系，，即知即改、持续跟进恒久问题，，深挖泉源、健全机制，，防止问题反弹，，转化整改效果为履职实效。

常懿在总结讲话时强调，，2026年是公司注册成立十周年的主要节点，，更是企业高质量开展的攻坚之年、突破之年。公司党委班子将以此次民主生涯会为契机，，切实抓好后续事情。一是坚持问题导向，，对查摆出的问题逐项梳理形成清单，，明确整改时限、责任分工，，层层压实整改责任，，把整改效果转化为推动事情的强盛动力。二是坚守党建引领，，坚持“1347”党建事情思绪，，紧扣“防风险、控投资、降本钱、抓党建”四大主线，，推动党建与中心事情深度融合，，推动各项事情提质增效、周全升级。三是聚焦战略落地，，刚性落实“115”战略要求，，围绕生产谋划焦点使命，，在清静生产、提质增效、节能降耗、手艺立异等要害领域攻坚克难，，全员加入推动企业效益节节攀升、开展质效持续提升，，奋力谱写公司高质量开展新篇章。